ずっと聞いた話で気になってるんですが、
ヨーロッパの方では、転職したとしても同じ職種だと
給料が変わらないって本当なんでしょうか。
例えば、
3人しかいないデザイン事務所でデザイナーでも
100人以上の広告代理店のデザイナーでも。
10年以上前になんかで聞いたか、読んだかしたんですが
ずっと、気になってるんですよね。
もちろん、成果を上げたり上げられなかったりで
給料は変動するとは思うんですが
何ができるのか。で基本的に貨幣評価（？）が決まってて
それは、会社を変わっても同じみたいな。
いい面も、わるい面もあるんでしょうがちょっと面白い。
日本は、会社の規模で、同じデザイナーでも
全然給料が違うもん。
会社で保険すら入ってない人いっぱいいるし。
かと思えば、夫婦で大手レコード会社内で
正社員としてデザイナーやってる人は
会社に在籍しながら、居酒屋を人にやらせてたりして。
あ、今正社員と打ってイラッとした。
正しい社員なんだね。
契約社員だから、私は正しくないんだな。
どんな会社の規模でも、
デザイナーは入社してすぐに即戦力になるのに
（総合職は、まず覚える事が多い）
会社によって全然、お給料も待遇も違うの。
こんな職種も珍しいのかも〜
